“磐石计划”推行至第三个月末一种微妙而深刻的变化如同初春解冻的溪流开始在“非遗纪元”的内部静静流淌。
曾经因严厉整顿和外部质疑而笼罩在公司上空的低压云层似乎被一股由内而生的暖风吹散露出了更为澄澈、明亮的天空。
这种变化首先体现在最普通的日常工作中。
曾经在茶水间、吸烟区弥漫的抱怨与不安逐渐被关于业务、关于创新、关于如何更好践行价值观的务实讨论所取代。
那些选择留下的员工在经过最初的震荡与观望后仿佛完成了一次集体的心理淬炼。
离开的是沙土留下的是真金。
他们不再仅仅将这份工作视为谋生的手段而是更多地认同其背后所承载的文化使命与商业探索的价值。
“内部创业计划”点燃的激情仍在持续发酵几个立项团队如火如荼地推进着各自的项目他们的活力也感染着周围的同事。
即使没有参与创业计划的员工也因为在“非遗学堂”的进修、因为对“标准技法库”的深入钻研、或是因为在价值观考核中获得肯定而找到了新的职业成长路径和内在驱动力。
一种“不用扬鞭自奋蹄”的氛围悄然形成。
大家的目标空前统一:不仅要活下去还要更健康、更强大地走下去去实现那个共同描绘的、关于非遗未来的宏伟蓝图。
而最能体现这种新凝聚力的无疑是“铁三角”关系的修复与升华。
这天下午林砚、周锐、沈砚心三人在新总部大楼顶层的露天咖啡区进行了一次非正式的工作复盘。
夕阳的余晖将城市的天际线染成温暖的橙红色微风拂面带着初夏的暖意。
没有正式的议程没有针锋相对的辩论三人各自端着一杯咖啡气氛是许久未有的松弛与融洽。
周锐率先开口语气中带着一丝自嘲更多的是释然:“回想三个月前我们三个在这栋楼里吵得面红耳赤我坚持‘发展中的问题要靠发展解决’现在想想真是差点把公司带到沟里去了。
”他看向林砚真诚地说:“林砚当时你的决断是对的。
刮骨疗毒虽然痛但值得。
” 林砚微微一笑摇了摇头:“不周锐你那句话也没全错。
只是我们当时对‘发展’的理解都太片面了。
现在我才明白健康的发展本身就包含了阶段性的内省、调整和夯实根基。
你这两个月在‘增效’上取得的成果证明了在正确的方向上效率提升的空间有多大。
没有你扎紧的钱袋子和管理篱笆我们也不敢放开手脚去搞‘提质’和文化建设。
” 沈砚心轻轻搅动着咖啡接口道:“是啊没有周锐优化供应链把那些劣质材料的口子堵死我的‘标准技法库’推行起来阻力会大得多传承人的利益也无法得到根本保障。
”她顿了顿看向周锐眼神清澈“而且你设计的那个智能排课系统确实让讲师们的资源分配更合理了他们能有更多精力去钻研教学和个人创作这对‘个性化’鼓励机制是极大的支持。
” 周锐有些意外地看了沈砚心一眼似乎没料到她会主动肯定自己负责领域的工作。
他笑了笑也坦诚道:“砚心你那套‘标准化与个性化’的组合拳也给我上了一课。
我以前总觉得文化人太理想化但现在看到讲师们被激发出的创造力以及由此带来的用户粘性和口碑提升我才意识到文化内核带来的软实力才是我们最坚固的护城河。
你守住的是我们的魂。
” 三人相视一笑过往的争执与裂痕在这坦诚的交流与相互认可中悄然弥合并淬炼出更为坚韧的联结。
他们不再是各自为政的“梦想家”、“现实派”和“守夜人”而是在共同经历风暴、共同解决问题的过程中真正理解了彼此角色的不可或缺形成了一个更为稳固、互补的决策核心。
林砚感受着这份来之不易的和谐与力量心中感慨万千。
她看着两位伙伴郑重地说:“经过这次‘磐石计划’我们每个人都成长了我们的团队也经历了一次涅盘。
现在我们的根基比以往任何时候都更稳固——教学品质有了保障运营效率显着提升文化价值观深入人心内部创新活力被激发。
更重要的是我们三个人终于真正拧成了一股绳。
” 周锐点头目光投向远方鳞次栉比的楼宇语气恢复了以往的锐气却多了几分沉稳:“是啊根基打好了是时候重新出发了。
我现在对接下来要面对的挑战无论是深耕国内市场还是你提到的那个‘天工集’都更有底气了。
” 沈砚心也轻轻颔首她的眼神依旧沉静却多了一份以前少有的、对未来的主动关切:“我这边会继续夯实教学和传承体系确保无论我们走多远飞多高根始终扎在泥土里。
” 夕阳缓缓沉入地平线城市的灯火次第亮起如同繁星落地。
顶层的露台上三位创始人并肩而立望着脚下这片被他们亲手改变的商业与文化图景。
过去的三个月是一场艰苦的跋涉一次深刻的自我革命。
他们清除了腐肉接续了断骨重塑了气血。
阵痛已然过去留下的是一个剔除了浮华与虚胖、肌体更为强健、精神更为凝聚的“非遗纪元”。
新的凝聚力如同一种无形的能量场将每一个留下的人、每一个正确的选择、每一份向上的努力紧密地吸附在一起指向同一个方向。
他们知道下一段征程即将开始。
而这一次他们将携手同行步伐坚定。
第264章 完 喜欢非遗纪元:我的非遗传承帝国请大家收藏:()非遗纪元:我的非遗传承帝国20小说网更新速度全网最快。
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